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21.05.2025, Stadt Königswinter
Königswinter
Bereichsleiter:in Straßen- und Tiefbau
Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Personalführung von 17 Mitarbeiter:innen und Koordination der Tagesabläufe in den Bereichen (Straßen- und Tiefbau sowie Reinigungsdienst) inkl. Vorbereitung und Überwachung der Baustellen
- Selbständige Unterhaltung des Gesamten Straßen- und Wegenetzes inkl. der dazugehörigen Anlagen und Einrichtungen, Planung und Erneuerung kleinerer Straßen und Tiefbaumaßnahmen sowie Erstellung der dazu notwendigen Leistungsverzeichnissen
- Selbständige Steuerung von Fremdfirmen im Bereich Straßen- und Tiefbau (Jahresvolumen ca. 200 TE)
- Durchführung von Bürgergesprächen und Bearbeitung von Anfragen und Reklamationen
- Selbständige Budgetüberwachung
- Sonderdienste (Winterdienst, Hochwasser, Unwetter, Reinigungsdienst, Karneval, Bürgerfeste usw.)
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Techniker:in oder Meister:in im Bereich Straßen- und Tiefbau oder einem vergleichbaren Ausbildungsberuf
- Mehrjährige Berufserfahrung sowie fundierten Fachkenntnissen
- Gesucht wird eine aufgeschlossene und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit:
- Technischem Verständnis sowie guten handwerklichen Fähigkeiten
- Eigenständiger und gewissenhafter Arbeitsweise
- Einer gesundheitlichen Eignung sowie körperlicher Belastbarkeit
- Teilnahme zur Rufbereitschaft und zum flexiblen Arbeitseinsatz (Abendstunden/Wochenstunden etc.)
- Erfahrung in der Bedienung von Baumaschinen wie z.B. Bagger, Radlader, Gabelstapler usw. (wünschenswert)
- Interkultureller Kompetenz
- Kenntnissen im Bereich EDV, insbesondere Microsoft Office
- Durchsetzungsfähigkeit
- Der Fähigkeit und Bereitschaft zur Teamarbeit
- Sicherem und freundlichem Auftreten
- Der Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Organisationstalent, Flexibilität und Belastbarkeit
- Hohem Engagement und Offenheit für Veränderungen
- Führerschein der Klasse C1E
Wir bieten:
- Eine Vergütung, je nach persönlicher Qualifikation bis Entgeltgruppe 9b TVöD
- Interessante, vielfältige und sinnstiftende Arbeit
- Tarifkonforme Eingruppierung
- Gute betriebliche Altersvorsorge
- Flexible und geregelte Arbeitszeit / Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche
- Attraktive Qualifizierungs- und Aufstiegschancen
- Wertschätzendes Miteinander
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Fahrrad-Leasing für Tarifbeschäftigte
- Kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter:innen
- Einen modernen Fuhrpark mit modernen Maschinen
- Eine Ausstattung mit hochwertiger Arbeitskleidung
Unser Kontakt:
Für Rückfragen steht Ihnen die Servicebereichsleitung, Michael Groß , unter der Rufnummer 02244/889-401 oder per E-Mail (michael.groß@koenigswinter.de) gerne zur Verfügung.
Weitere Informationen:
Die Stadt Königswinter fördert die Gleichstellung aller Menschen (m/w/d) und begrüßt deshalb Bewerbungen unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich.
Berufsfeld
Immobilien, Bau, Finanzierung
Technische Berufe, Ingenieurwesen
Techn. Management, Projektplanung
Bauplanung, Überwachung
Öffentlicher Dienst, Verwaltung
Bau-/Vermessungstechnik
Behörden, Kommunen
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