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Sachbearbeiter/in (w­­,­­m­­,­­d) für den Bereich Lärmschutz (Bachelor­­/­­FH) 19.09.2024 Regierungspräsidium Stuttgart Stuttgart
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Sachbearbeiter/in (w,m,d) für den Bereich Lärmschutz (Bachelor/FH)
Stuttgart
Aktualität: 19.09.2024

Anzeigeninhalt:

19.09.2024, Regierungspräsidium Stuttgart
Stuttgart
Sachbearbeiter/in (w,m,d) für den Bereich Lärmschutz (Bachelor/FH)
Über uns:
Die Aufgaben des Regierungspräsidiums sind so vielfältig wie die Menschen, die im Regierungsbezirk Stuttgart leben. Sie möchten diese Vielfalt der Verwaltung in der größten Mittelbehörde Deutschlands mit rund 2.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern kennenlernen? Werden Sie Teil des Teams! Innerhalb der Abteilung 4 - Mobilität, Verkehr, Straßen - ist im Referat 45 - Regionales Mobilitätsmanagement - eine unbefristete Vollzeitstelle zu besetzen. Im Referat 45 unterstützen wir den Bereich Lärmschutz an Bundes- und Landesstraßen für das Land Baden-Württemberg. Der Schwerpunkt im Referat 45 liegt in der Lärmsanierung und der fachlichen Stellungnahme zu den Lärmaktionsplänen der Kommunen.
Aufgaben:
  • Berechnung der vorherrschenden Beurteilungspegel aufgrund des Verkehrslärms an bestehenden Straßen im Rahmen der Lärmsanierung mittels Nutzung der Softwareanwendung SoundPLAN
  • Bearbeitung von Einzelanträgen für passiven Schallschutz im Rahmen der Lärmsanierung
  • Durchführung und Verwaltung von Lärmsanierungsprogrammen
  • Datenpflege der Lärmschutzdatenbank
  • Dimensionierung von Lärmschutzbauwerken im Rahmen der Lärmsanierung und fachliche Beratung der ausführenden Baureferate
  • Bearbeitung von Anfragen (insbesondere Kommunen, Bürgerinnen und Bürger)
  • Prüfen von Lärmaktionsplänen der Kommunen mit Erstellung einer fachlichen Stellungnahme
  • Änderungen des Aufgabengebiets bleiben vorbehalten
Qualifikationen:
  • Abgeschlossenes Bachelor- oder FH-Studium der Fachrichtung Umweltingenieurwesen, Bauingenieurwesen, Geografie, Infrastrukturmanagement oder Verkehrsingenieurwesen oder vergleichbarer Studiengang
  • Eine hohe Motivation und ausgeprägte Leistungsbereitschaft, Kommunikations- und Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Bereitschaft für interdisziplinäre Projektarbeit und Verständnis für wirtschaftliches Handeln
  • Sicheren Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens B2)
  • Sicheren Umgang mit Word, Outlook und Excel
  • Fahrerlaubnis Klasse B zum Führen von Pkws
  • Erfahrung bei der Lärmberechnung
  • Erfahrung mit der Software SoundPLAN
  • Kenntnisse im Bereich Lärmschutz
  • Erfahrung im Projektmanagement
  • Verwaltungserfahrung
  • Von Vorteil sind
Wir bieten:
  • Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team
  • Die Möglichkeit der kreativen Mitgestaltung in einer modernen Verwaltung
  • Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
  • Einen sicheren Arbeitsplatz
  • Eine ausgewogene Work-Life-Balance
  • Ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten
  • Firmenfitness über Betriebsmitgliedschaft (zu vergünstigten Konditionen) bei einer Fitness Plattform
  • Zuschuss für den ÖPNV ( JobTicket-BW )
  • Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf / Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Eine spätere Verbeamtung ist bei Vorliegen der persönlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen ggf. möglich
  • Ihre Bezahlung
  • Die Beschäftigung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 10 TV-L.Hinzu kommen eine Jahressonderzahlung nach dem TV-L und eine Betriebsrente ( VBL ).
Unser Kontakt:
Für Rückfragen stehen Ihnen gerne Frau Harsch, Personalreferat, Tel. 0711 904-11214, oder bei Fragen zum Aufgabengebiet Herr Matthias Straus, Tel. 0711/904-14519, zur Verfügung. Haben Sie noch Fragen?
Weitere Informationen:
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,5 Stunden. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Information zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Art. 13 der Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) erhalten Sie unter: Informationen gem. Art.13 DSGVO zum Datenschutz bei Stellenausschreibungen

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